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・現在、社長自身で経理をしているけれど、本当は経理に時間を使いたくないと思っている ・とはいえ経理を社員には任せられない（経理を見られたくない） ・今は親族に経理を任せているけれど、今後変えていきたいと考えてる ・経理を雇ってみたものの、うまくいかないなと思っている 以上のようなお悩みをお持ちではないでしょうか？ |
当センターでも、このようなお悩みを持つ社長様からのご相談を多数受けております。
社員の方に経理を任せられない理由としては
・社員の方に経理・給与・財務の状況を見られたくない
・雇い方がわからない、雇うと辞めてしまう
・経理に請求ミスが多く、トラブルになってしまっている
・事務員さんがよく理解していないので、指示に時間がかかる
・過去に不正をされた経験がある
などの理由があるようです。
やはり、経理を社員に任せるとなると、やはり会社の数字が全部見えてしまうため、経費の使い方や財務状況、給与などまで見られてしまう可能性があるため、なかなか採用に踏み切れない企業も多くあります。
また、思い切って経理の人を雇ったとしても、誰もが経理を簡単にできるものではありません。
雇ってみたものの、ミスが多かったり、スピードが早くなかったり、性格的に社長と会わなかったりと一筋縄ではいきません。
ともすると、経理の方にお金を抜かれてしまっていたという会社がないわけではないのです。
そこで当センターでは、御社の経理社員の代わりとなり、経理の業務を代行する、その名もズバリ「経理代行サービス」をご用意しております。
経理代行サービスでは
・現金出納帳の作成
・会計ソフトへの入力
・給与計算
まで、経理の方の代わりとなって経理業務を代行します。
当センターは母体が税理士事務所となっておりますので、経理品質には自信を持ってご案内できます。
また、税理士と経理代行のご契約は別の契約となりますので、既に他の税理士さんとご契約いただいている場合でも、経理代行サービスのみのご利用が可能です。
安心してご利用ください。
これまで多数の方にご利用いただいておりますが、ご依頼いただいた方の依頼のきっかけとしては、
・親会社に経理をお願いしていたが、やりきれなくなってしまった
・経理の雇い方がわからない、雇うと辞めてしまう
というようなきっかけがございます。
また、ご依頼いただいたメリットをお客様にお伺いすると、
・社員に経理の内容が知られない
・今やっていることをそのまま依頼できる
・女性に関わってもらえて職場が明るくなった
・資料の整理をきちんとやってもらえるようになった
・領収書の整理もきれいにやってもらえる
・外部の目が入って、新しい気付きがあった
・今まで使っていた管理帳票を見やすくしてもらった
・もともと手作業でやっていたところにシステムを導入して効率化できた
（勤怠管理を手書きでやっていたものを、専用ソフトを導入しました。）
・締め日を決めて経理のスケジュールを決めた
・社内のファイルをクラウドで管理するようになった
などのご意見をいただいております。
これから経理雇おうか？
もっと経理を効率化できないか？
社員以外で任せられる人はいないか？
とお考えの方、ぜひ一度当センターにご相談ください。
ご相談・お見積もりはいつでも無料です。お気軽にご相談ください。
